女孩的申请被驳回,因为她是“河南人”,并向公司提起诉讼,要求道歉和赔偿。

河南女孩萧炎表示,2019年7月,她向浙江喜来登度假有限公司的两个职位提交了简历,第二天被公司拒绝。 萧炎提供的相关资料显示,“河南人”写在“不适当的原因”一栏 被公司认为不合适:河南人萧炎告诉红星新闻,2017年,她从一所政法学校毕业。今年年初,她打算在浙江杭州发展。7月3日,她通过招聘平台向浙江喜来登度假有限公司提交了公司法律事务或董事长助理两个职位的简历材料。 7月4日,公司向萧炎发出通知,称他不适合这个职位,因为他是“河南人” “当时,我看到这个拒绝的理由相当愚蠢,没想到原因是这个,而且看了招聘条件,没有提到地域限制 公司的拒绝让萧炎无法理解,“这伤害了我。我把这件事告诉了一个同学。他还认为我的工作受到地区歧视,并鼓励我起诉公司。 “◆被公司认为不合适:河南人萧炎提起诉讼 在11月1日接受红星新闻记者采访时,他的律师、浙江郭峰律师事务所律师王旭山认为,该公司的做法明显违反了《劳动法》第12条“劳动者不得因其不同的民族、种族、性别和宗教信仰而受到歧视”和《就业促进法》第3条“劳动者依法享有平等就业和独立就业的权利” 工人的就业不得因其国籍、种族、性别、宗教信仰等而受到歧视。“如果这种条例侵犯了肖勇的平等就业权利,它们将赔偿肖勇因此遭受的财产损失和其他损害。 :;显示萧炎提供的民事投诉内容。上诉内容包括责令公司向萧炎口头道歉,自判决生效之日起连续15天向《人民日报》、《河南日报》和《浙江日报》的萧炎报社道歉,并支付6万元慰问金等。 2019年8月8日,杭州互联网法院决定受理此案 王旭山告诉红星新闻,此案原定于11月7日上午开始。由于这是一种新型案件,法院通知说,该案件目前将从简易程序改为普通程序,开庭日期也将相应改变。 红星新闻从杭州互联网法院了解到,审判的具体时间尚未确定,暂时不会接受媒体采访。 红星新闻记者给公司打了多次电话,但没有人接。据当地媒体报道,该公司的律师表示,他们将通过诉讼处理此事,这不便于采访。 红星记者陈庆元和王春编辑李攀

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